Почти половина американских рабочих цитирует вес в качестве самого большого беспокойства
  1. Бизнес-идеи
  2. Бизнес-планы
  3. Основы запуска
  4. Финансирование запуска
  5. Франчайзинг
  6. Истории успеха
  7. Предприниматели
  1. Продажи & Маркетинг
  2. Финансы
  3. Твоя команда
  4. Технология
  5. Социальные медиа
  6. Безопасность
  1. Получи работу
  2. Продвигаться
  3. Офисная жизнь
  4. Баланс продолжительности службы
  5. Для дома и офиса
  1. Лидерство
  2. Женщины в бизнесе
  3. Управление
  4. Стратегия
  5. Личный рост
  1. Решения для HR
  2. Финансовые решения
  3. Маркетинг решений
  4. Решения для безопасности
  5. Розничные решения
  6. Решения для SMB



Архив

Почти Половина американских Рабочих Говорит, что Вес - Самая большая Медицинская проблема

Almost Half of US Workers Say Weight is Biggest Health Concern   / Кредит: изображение Масштаба через Shutterstock

Похудение - главная медицинская проблема для почти половины американских рабочих. Согласно новому исследованию, 43 процента сотрудников сказали, что похудение было их главным медицинским приоритетом на 2012. Тот процент представляет 10-процентный скачок в сотрудниках, которые сказали, что потеря веса была их главным беспокойством в 2011.

"В то время как люди продолжают сцепляться с проблемами веса, именно никакой шок оптимизация веса - снова главная проблема в этом году", сказал Ричард Чэйфец, председатель и генеральный директор ComPsych, поставщик программ помощи и здоровья сотрудника.

После похудения 20 процентов сотрудников сказали, что тренирование было их самой большой медицинской проблемой. Другие ответы включали:

  • 18 процентов сотрудников, которые хотели уменьшить стресс.
  • 10 процентов сотрудников, которые были обеспокоены улучшением их диет.
  • 5 процентов сотрудников, которые хотели бросить курить.
  • 1 процент, у кого были другое здоровье и проблемы хорошего здоровья.

Хотя исследование выделяет чувства сотрудников, компании могут также извлечь выгоду из этой информации. Особенно, компании, которые поощряют потерю веса и режимы осуществления для сотрудников, могут извлечь выгоду из прибыли рабочих в психическом здоровье и производительности, согласно новому исследованию, выпущенному на прошлой неделе. Это, в свою очередь, может помочь работодателям экономить деньги во множестве путей.

[Самые возмутительные последние оправдания сотрудников]

"С влиянием, которое ожирение и проблемы веса оказывают на корпоративные затраты здравоохранения, все больше работодателей предоставляет всесторонние программы хорошего здоровья", сказал Чэйфец. "Эти программы могут целостно обратиться к весу, напряжению и другим вопросам здравоохранения, приводящим к улучшенной производительности, и понизить затраты здоровья и нетрудоспособности".

Это исследование - часть Того, чтобы говорить, Это Теперь голосует, выпущенный ComPsych.

Достигни собственного корреспондента BusinessNewsDaily Дэвида Милака в Dmielach@techmedianetwork .com. Следуй за ним на Twitter @D_M89.