Как иметь дело с потерей твоей работы | поиск работы
  1. Бизнес-идеи
  2. Бизнес-планы
  3. Основы запуска
  4. Финансирование запуска
  5. Франчайзинг
  6. Истории успеха
  7. Предприниматели
  1. Продажи & Маркетинг
  2. Финансы
  3. Твоя команда
  4. Технология
  5. Социальные медиа
  6. Безопасность
  1. Получи работу
  2. Продвигаться
  3. Офисная жизнь
  4. Баланс продолжительности службы
  5. Для дома и офиса
  1. Лидерство
  2. Женщины в бизнесе
  3. Управление
  4. Стратегия
  5. Личный рост
  1. Решения для HR
  2. Финансовые решения
  3. Маркетинг решений
  4. Решения для безопасности
  5. Розничные решения
  6. Решения для SMB



Архив

Как мама & папа могут помочь тебе получать работу

How Mom & Dad Can Help You Get a Job Кредит: Перемещение Домашнего Изображения через Shutterstock

Пятиться домой после потери твоей работы может не быть самой привлекательной ситуацией, но это может быть самая умная вещь, которую может сделать положенный - от рабочего, исследование предлагает. Исследование показывает, что перемещение домой представляет положенный - от рабочих и с коротким - и с долгосрочные финансовые выгоды, позволяя им искать свободно новую работу, экономя деньги.

"Интуитивно, это имеет смысл, который люди перемещают домой после шока занятости", сказал Грег Кэплан, экономический преподаватель в Университете Пенсильвании, который является автором исследования. "Мы видели большую неподтвержденную информацию этого во время последней рецессии. Но не было очень точных данных по тому, насколько распространенный это или каковы эффекты могли бы быть. Это исследование демонстрирует, что выбор переместиться домой потенциально очень важный".

[24 вещи не поставить твое резюме]



Kaplan базировал его исследование данных почти для 1,500 мужчин в их последних 20-х и в начале 30-х. Он нашел, что рабочий, который потерял работу в 20 лет и продолжил жить самостоятельно, ища новую работу, делал на 25 процентов меньше денег к возрасту 26, чем тот, который никогда не терял его работу. Однако рабочий, который потерял его работу и двинулся домой, был, к возрасту 26, по существу делая те же самые деньги как его всегда нанятый коллега.

Согласно Kaplan, перемещаясь домой позволил рабочим, которые потеряли их рабочие места собраться, чтобы получить лучшую работу позже. Это вызвано тем, что тем, которые живут дома, немедленно не были нужны деньги, таким образом, они не должны были мчаться на работу с низким зарабатывающим будущее потенциалом.

"Рабочие места с более высокой способностью к росту может быть более трудно найти", сказал Кэплан, "и они часто включают низкий доход вскоре, но более высокий доход в будущем — интернатура, например. Если ты живешь дома, ты мог бы быть в состоянии ждать этих лучших возможностей".

Результаты были частью бумаги, "Пятящейся Домой: Страховка от Риска Рынка труда" издана в июньском выпуске Журнала Политической экономии.  

Следуй за Дэвидом Милаком на Twitter @D_M89  или BusinessNewsDaily @bndarticles. Мы находимся также на Facebook & Google +  .