Американские рабочие чувствуют, что их физическое здоровье лучше, чем их финансовое здоровье, согласно новому исследованию.
Исследование от Основного Финансового Индекса Благосостояния показывает больше чем половину уровня сотрудников самостоятельно как физически пригодную, по сравнению со всего 31 процентом, кто полагает, что они финансово здоровые.
Много рабочих начинают признавать ссылку между физическим и финансовым хорошим здоровьем, найденное исследование, с 84 процентами опрошенных сотрудников, рассматривающих физическое здоровье как инвестиции в их финансовое будущее.
Кроме того, почти 70 процентов полагают, что важно остаться физически здоровым, чтобы избежать основных расходов на здравоохранение позже в жизни. Всего 1 процент рабочих думает, оставаясь физически здоровым, нисколько не важно для предотвращения крупных медицинских затрат в будущем.
Люк Вэндермиллен, вице-президент пенсии и услуг инвестора для Руководителя, сказал, что сотрудники не должны отделять здоровье от богатства.
"Хорошее физическое здоровье - растущий приоритет, поскольку американцы признают, что есть реальная финансовая выплата", сказал Вэндермиллен. "Ты действительно не можешь отделить здоровье от богатства. Оставаясь хорошо и тратя меньше на здравоохранение, рабочие в состоянии спасти и вложить капитал больше для их финансового будущего".
[8 путей твои рабочие места могут убивать тебя]
Исследование показывает, что американцы оценивают здоровье своих личных финансов с той же самой суровостью, как они делают свое физическое здоровье. Среди путей сотрудники дали себя, финансовая проверка контролирует уровни расходов, создание бюджета, переоценка их инвестиций, рассмотрение их страховых полисов и создание финансовой стратегии.
Кроме того, у двух третей рабочих есть чрезвычайный фонд, к которому они могут получить доступ в случае потери рабочего места или другого непредвиденного крупного расхода, от 61 процента в 2009.
"Экономическая неопределенность прошлых нескольких лет учила американцев, что они должны принять более практический, приоритетный подход к своим личным финансам, и финансовая проверка - большой инструмент, чтобы сделать просто это", сказал Вэндермиллен. "Мы особенно поощрены числом рабочих, у которых есть чрезвычайные фонды, положительное — и надо надеяться постоянный — изменяются в поведении, следующем из финансового кризиса".
Несмотря на некоторые превентивные шаги в правильном направлении, сотрудники сообщают о многих барьерах, которые сдерживают их от чувства, в финансовом отношении звучат, такие как не экономия достаточно, имея слишком много долга и не стартовых пенсионных сбережений рано в их карьере.
Основной Финансовый Индекс Благосостояния, который опрашивает американских рабочих в растущих компаниях с 10 - 1,000 рабочих, выпущен ежеквартально Principal Financial Group.
Следуй за Чедом Бруксом на Twitter @cbrooks76or BusinessNewsDaily @BNDarticles. Мы находимся также на Google+ Facebook&.