Много военных ветеранов засвидетельствуют факт, что, находя работу после того, как их время в обслуживании может быть трудным. Исследование после исследования показало, что у возвращающихся ветеранов есть более высокий, чем среднее число уровень безработицы несмотря на то, что получили ценные навыки в обслуживании, такие как то, чтобы брать на себя ответственность за войска, операционное оборудование и системы оружия и работу с компьютерами.
"Люди самой сложной задачи имеют [в нахождении работы], переводит то, что они сделали в вооруженных силах в условия, которые поняли бы потенциальные работодатели", сказал Джон Мейер, американский ветеран Военно-воздушных сил, и генеральный директор краудсорсинга и поставщик деловых услуг Возникают Виртуальные Решения. "Вооруженные силы и корпоративный мир, каждый имеет его собственную терминологию, и редко, они пересекаются".
Мейер сказал, что этот "языковой барьер" между ветеранами и работодателями - причина, что столько компетентных ветеринаров обойдено для вакансий, таким образом учение провести параллели между военными событиями и требованиями работы имеет предельное значение. Военные преимущества, такие как ответственность, лидерство и управление должны быть объяснены с точки зрения корпоративной ответственности. Даже обучение в системах оружия может быть помещено как серьезная подготовка в технологии. [Советы Собеседования для Ветеранов]
"Ветераны должны найти способы прясть вещи", сказал он Business News Daily. "Военное мышление, работа, пока ты не сделал его. Это - положительный момент для корпоративного мира. Они всегда ищут амбициозных людей, которые хотят взять на себя большую роль".
Если ты не уверен, как превратить твои события в готовые к резюме навыки, найди, что кто-то от корпоративного мира помогает тебе, прежде чем ты пойдешь на собеседования.
"Возьми необходимую терминологию, чтобы перевести твое обучение, и образование в корпоративный - говорят", сказал Мейер. "Ожидая, что работодатели сделают, та работа для тебя ставит тебя в невыгодное положение. Покажи, что ты - самопуск и действительно хочешь цвести в их среде".
Основанный на понимании Мейера и данных из Бюро трудовой статистики, вот восемь рабочих мест, которые позволяют ветеранам усиливать свои военные навыки и события.
-
Менеджер по административным службам – Планы, направляет и координирует поддерживающие услуги для организации, включая ведение записей, доставку почтой и обслуживание средства.
-
Руководитель строительных работ / общий подрядчик – Планы, координаты, бюджеты и контролирует строительные проекты от развития до завершения.
-
Менеджер по персоналу – Наблюдает за пополнением, интервьюированием и наймом нового штата, консультируется с руководителями на стратегическом планировании и служит связью между управлением и сотрудниками компании.
-
Информационный аналитик по вопросам безопасности – Планирует и выполняет меры безопасности, чтобы защитить компьютерные сети компании и системы от кибернападений.
-
Водитель грузовика долгого пути - транспортирует товары от одного местоположения до другого через тягачи и другие коммерческие транспортные средства.
-
Машинный оператор - Управляет оборудованием, или непосредственно или через компьютер, чтобы выполнить операции во множестве отраслей промышленности, таких как строительство, производя и упаковывая.
-
Специалист по связям с общественностью – Создает и поддерживает благоприятное общественное восприятие клиентов через пресс-релизы, которые увеличивают осознание их работы и целей.
- Разработчик программного обеспечения - Разрабатывает приложения и/или основные системы для компьютеров, сетей и других устройств.
Первоначально изданный на Business News Daily.
