Твои ответы на вопросы о собеседовании не единственная вещь, которая может судьбоносный твои возможности приземляющейся работы. Язык тела также играет большую роль.
Выражения лица, положение и другие физические поведения могут показать больше об ищущих работы, чем слова, которые они используют, согласно CareerBuilder. Розмари Хэефнер, вице-президент человеческих ресурсов для CareerBuilder, сказала, что твой язык тела может сказать работодателям много о том, кто ты.
"Работодатели ищут те невербальные реплики, чтобы указать на уровень кандидата профессионализма и если они будут правом, пригодным для положения", сказал Хэефнер в заявлении.
Есть множество путаницы языка тела, которую кандидаты на работу делают, согласно найму менеджеров. Они говорят, что 10 крупнейших ищущих работы бестактности делают во время интервью, следующее:
- Будучи не в состоянии сделать зрительный контакт
- Отказ улыбнуться
- Игра с чем-то на столе
- Наличие плохо положения
- Волнуясь слишком много на твоем месте
- Скрещивание рук на груди
- Игра с волосами или касание лица
- Наличие слабого рукопожатия
- Используя слишком много ручных жестов
- Наличие рукопожатия, которое слишком сильно
Исследование показало, что почти половина работодателей знает в течение первых 5 минут после интервью, если кандидат - подходящий вариант для положения. К минуте 15, то число достигает 90 процентов. [50 Вопросов о Собеседовании Ты Должен быть Готов Ответить]
Чтобы максимально использовать твое собеседование, Haefner предлагает несколько подсказок, включая:
- Практика: быть подготовленным является лучшим способом избежать бедствия интервью. Haefner рекомендует практиковать твои навыки интервью загодя с друзьями или членами семьи. Когда ты будешь закончен, попроси у них обратной связи на вещах как положение, твое рукопожатие и зрительный контакт.
- Видео использования: ищущие Работы могут извлечь пользу много проницательный в их действия интервью, делая видео их сессий практики. Хэефнер сказал, что наблюдение себя может помочь определять любые ошибки, которые ты можешь делать подсознательно.
- Знай свой блиц-резюме: блиц-резюме - 30-секундное речевое подведение итогов, что ты делаешь и почему ты был бы прекрасным пригодным для роли. Хэефнер полагает, что это - хороший ответ на общий вопрос об интервью, "Говорят мне о себе". В дополнение к наличию твоего готового ответа ты должен также быть готов поддержать свои требования позже с определенными примерами, которые демонстрируют твои навыки и опыт.
- Сделай свою домашнюю работу: Займи время перед интервью, чтобы исследовать компанию ты берешь интервью с и приезжаешь подготовленный с несколькими вопросами к интервьюеру. Хэефнер сказал, что это помогает показывать работодателям, ты так же, как интересуешься ими, как они находятся в тебе.
- Расслабься: Хэефнер сказал, что взятие нескольких глубоких вздохов до интервью может помочь уменьшать часть беспокойства, которое приводит к волнению и другим нервным тикам.
Исследование было основано на обзорах больше чем 2,100 найма и менеджеров человеческих ресурсов.
